Operasyon Yönetmeni
Yapi Kredi
- İstanbul
- Sürekli
- Tam zamanlı
- Şüpheli işlem, sahtecilik , Suç Gelirlerinin Aklanmasının Önlenmesi vb. düzenlemelerden bilgi sahibi olmak, nakit yada nakit dışı işlemlerle ilgili olarak gerekli gördüğü durumlarda Suç Gelirlerinin Aklanmasının Önlenmesi Kuralları çerçevesinde yasal bildirimleri yapmak.
- Operasyonel Kontrol Listelerinde belirtilen periyodik kontrolleri gerçekleştirmek, şube kasasında bulunan kıymetli evraka ilişkin kontrolleri yapmak, kıymetli evrakın bağlı olduğu yöneticisi dahilinde ilgili taraflara ( müşteri / genel müdürlük) teslim ve gönderimini gerçekleştirmek,
- Banka İş Akış ve Esaslarında, şube operasyon ekibine atfedilen diğer tüm süreçlerde görev almak,
- Resmi kurumlar tarafından talep edilen ve banka prosedürlerinin gerektirdiği ek dokümanları müşteriden kontrol ederek teslim almak, eksik belgeleri müşteriye bildirmek,
- Satış Ekiplerinden İş Listesi üzerinden gönderilen talimatlar ve müşterilerin faks ile gönderdikleri işlemleri gerçekleştirmek,
- Nakit dışı işler ile ilgili şubede oluşabilecek her türlü riskin önlenmesi ve güvenliğin sağlanması için gerekli desteği sağlamak.
- Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren bölümlerinden mezun,
- Alanda en az 5 - 10 yıl deneyimli,
- İleri düzey Excel kullanabilen,
- Müşteri odaklı ve insan ilişkilerinde başarılı, takım çalışmasına yatkın.
KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE İŞLENMESİ
br
ÇALIŞAN ADAYI AYDINLATMA METNİ
br
(“Aydınlatma Metni”)
brbr
a)Veri Sorumlusu ve Temsilcisi
br
Kişisel verileriniz, iş başvurusunda bulunduğunuz veri sorumlusu Yapı ve Kredi Bankası Anonim Şirketi, Yapı Kredi Yatırım Menkul Değerler A.Ş., Yapı Kredi Faktoring A.Ş., Yapı Kredi Finansal Kiralama A.O., Yapı Kredi Portföy Yönetimi A.Ş. (“Şirket”) tarafından 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“Kanun”) uyarınca aşağıda açıklanan kapsamda işlenebilecektir.
brbr
İş başvurusunda bulunduğunuz şirket hangisi ise, o şirket, işbu Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Çalışan Adayı Aydınlatma Metni kapsamında veri sorumlusu olacaktır.
brbr
b)Kişisel Verilerin Hangi Amaçla İşleneceği
br
Toplanan kişisel verileriniz, Şirket'in insan kaynakları politikalarının ve süreçlerinin planlanması ve yürütülmesi, Şirket'in ticari ve/veya iş stratejilerinin planlanması ve/veya icrası ve Şirket'in ve Şirket ile iş ilişkisi içerisinde olan kişilerin hukuki veya teknik güvenliği ile iş sürekliliğinin temini amaçlarıyla Kanun'un 5. ve 6. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları dâhilinde işlenecektir.
brbr
Kişisel verilerinizin Şirket tarafından işlenme amaçları konusundaki detaylı bilgilere, aşağıda belirtilen kamuoyu ile paylaşılmış olan internet adreslerindeki kurum politikalarından ulaşabilirsiniz:
brbr
Yapı ve Kredi Bankası A.Ş. Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Hakkında Kurum Politikası (https://www.yapikredi.com.tr/yapi-kredi-hakkinda/haberler/detay/52207 ),
brbr
Yapı Kredi Faktoring A.Ş. Kişisel Verilerin Korunması Ve İşlenmesi Hakkında Kurum Politikası (https://wmcms.yapikredi.com.tr/Files/kvkk-20181206.pdf),
brbr
Yapı Kredi Portföy Yönetimi A.Ş. Kişisel Verilerin Korunması Ve İşlenmesi Hakkında Kurum Politikası (https://www.yapikrediportfoy.com.tr/_pdf/yapi-kredi-portfoy-yonetimi-a.s.kisisel-verilerin-korunmasi-ve-islenmesi-kurum-politikasi.pdf ),
brbr
Yapı Kredi Yatırım Menkul Değerler A.Ş. Kişisel Verilerin Korunması Ve İşlenmesi Hakkında Kurum Politikası (https://www.ykyatirim.com.tr/media/1483/kvkkurumpolitikasi.pdf),
brbr
Yapı Kredi Finansal Kiralama A.O. Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Kurum Politikası (https://www.ykleasing.com.tr/files/yatirimci-iliskileri/duyurular/YKL_Kisisel_Verilerin_Korunmas__-Kurum_Politikasi.pdf)
brbrbr
c)İşlenen Kişisel Verilerin Kimlere ve Hangi Amaçla Aktarılabileceği
br
Toplanan kişisel verileriniz, yukarıda belirtilen amaçlar kapsamında yurt içinde veya yurt dışında bulunan, hissedarlarımıza, kanunen yetkili kamu/özel kurum ve kuruluşlarına, iş ortaklarımıza ve tedarikçilerimize ve bunlara ek olarak veri sorumlusu Yapı ve Kredi Bankası A.Ş. olması halinde iştiraklerine Kanun'da öngörülen temel ilkelere uygun olarak ve Kanun'un 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve KVKK'nın 5. ve 6. Maddelerinde öngörülen kişisel veri işlenmesinin hukuki sebeplerine uygun olarak aktarılabilecektir.
brbr
d)Kişisel Veri Toplamanın Yöntemi ve Hukuki Sebebi
br
Kişisel verileriniz Şirketimiz tarafından matbu formlar, kariyer internet sitemiz ve diğer kariyer siteleri, insan kaynakları danışmanlık şirketleri, Şirketimiz veya diğer kurumlar tarafından düzenlenen kariyer günleri ve şirket tanıtım etkinlikleri kanallarıyla (yöntemleriyle) elektronik ve/veya fiziki ortamlardan toplanabilecektir. Toplanan kişisel verileriniz, Kanun'un 5. ve 6. maddelerinde belirtilen sözleşmenin kurulması veya ifası ve meşru menfaat, bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması, veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğü, kişisel veri işleme şartlarına ve bulunması halinde açık rızanıza dayanılarak toplanabilmektedir.
brbr
e)Kişisel Veri Sahibinin Kanun'un 11. Maddesinde Sayılan Hakları
br
Kişisel veri sahipleri olarak, haklarınıza ilişkin taleplerinizi yazılı veya Kanun'da öngörülen diğer yöntemler ile Şirket'e iletebilirsiniz. Talebinizin niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz (30) gün içinde başvurularınız ücretsiz olarak sonuçlandıracaktır. Ancak, işlemin ayrıca bir maliyeti gerektirmesi halinde, Şirket tarafından Kişisel Verileri Koruma Kurulunca belirlenen tarifedeki ücret alınacaktır. Bu kapsamda kişisel veri sahipleri:
brbr
- Kişisel verilerinin işlenip işlenmediğini öğrenme,
- Kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
- Kişisel verilerinin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
- Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerinin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,
- Kişisel verilerinin eksik veya yanlış işlenmiş olması halinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerinin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
- Kanun ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması halinde kişisel verilerinin silinmesini veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda ve kişisel verilerinin eksik veya yanlış işlenmiş olması halinde yapılan işlemlerin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
- İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,
- Kişisel verilerinin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması halinde zararın giderilmesini talep etme
haklarına sahiptir." class="k-shadow k-radius overflow-hidden mb-3" data-v-35992c40 data-v-395d4fb4>BankacılıkHakkımızdaBelki yeni yolculuklara yelken açmak için belki de sadece ufak bir keşif için buradasın. Yapı Kredi'nin ayrıcalıklı dünyasında nasıl bir hayat olduğunŞirketin Aydınlatma MetniYAPI VE KREDİ BANKASI ANONİM ŞİRKETİKİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE İŞLENMESİÇALIŞAN ADAYI AYDINLATMAYapı Kredi İş İlanlarıÖnceki SonrakiOperasyon Yönetmeni pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.Kaydet Başvur
- SİTE KULLANIMI
- VERİ POLİTİKAMIZ
- YARDIM
- HAKKIMIZDA
- SOSYAL MEDYA
Kariyer