Lifeguard
Mandarin Oriental
- Muğla
- Sürekli
- Tam zamanlı
Equipment are controlled manually using the check list and recorded in the check list.
The surface of the pool water and seawater are monitored. (water color, feces, etc.)Pool inside and beach are checked that is there the glass, hazardous objects, broken stair, etc.
Continuously monitoring of the beach & pool users.To ensure the availability of life saving equipment.
Due to pressing with bare feet in the sand, sharp objects could cause injury.
And the sharp objects is cleared from on the beach in compliance with Safe & Sound standards.
Share important information with beach & pool users with regards to weather and water conditions.
It provides the contact information in case of emergency and for questions on the bulletin boards.
Beach flags are used in the standards of ILS (International Safety of Life) by lifeguards.
Lifeguards wears red hat, yellow t-shirt and red shorts according to the ILS and TSSF standards at the beaches and pools
Checks swimming areas and piers continuously.
Identifies sharp and damaging objects on the beach area, nails, splinters, rusted and mossy stairs on the sunbathing piers, writes a report and informs technical service and housekeeping departments.
Informs Security Manager about the event and persons in case violation of beach or pool rules persists and any accidents taking place in their area of responsibility.
Responds first and informs Hotel Doctor in case of an accident, injury or insect sting.
Responds first to the drowning person in all kinds of pool and sea accidents and drowning incidents.When the boats or water sports vehicles violate the swimming area of guests, warns those who violate and make sure they get out of this area.
It warns to children if they joke with one another in a dangerous way in the children's poolRequirementsAccording to the standards of ILS and Turkish Underwater Sports Federation, two levels of lifeguards serve as follows:Silver certificate
At least High School graduate
At least 1 year experienceDesirable
Sports School graduates
Athleteİlanı Şikayet EtPreferred CandidateYears of Experience 2 - 5 years of experienceYears of Experience: 2 - 5 years of experienceLevel of Education High School(Graduate), Associate Degree(Student), Associate Degree(Graduate), Bachelor's(Student), Bachelor's(Graduate)Level of Education: High School(Graduate), Associate Degree(Student), Associate Degree(Graduate), Bachelor's(Student), Bachelor's(Graduate)LanguagesEnglish(Reading : Good, Writing : Good, Speaking : Good)Languages: English(Reading : Good, Writing : Good, Speaking : Good)Cankurtaran pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.br
Bu bilgilendirme, Astaş Gayrimenkul Yat. Ve Tur. A.Ş. tarafından 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) 10. maddesi gereğince yasal zorunluk nedeniyle yapılmaktadır.
br
Kanun kapsamında kişisel veri, kimliği belirli veya belirlenebilir gerçek kişiye ilişkin her türlü veriyi kapsamaktadır. Kişisel verinin özel bir türü olan Özel Nitelikli Kişisel Veri, ırk, etnik köken, siyasi düşünce, felsefi inanç, din, mezhep, diğer inançlar, kılık ve kıyafet, dernek, vakıf veya sendika üyeliği, sağlık, cinsel hayat, ceza mahkumiyeti ve güvenlik tedbirleri, biyometrik ve genetik verileri ifade eder.
br
Şirketimiz kişisel verilerinizin çeşitli yollarla hukuka uygun olarak elde edilmesi, kaydedilmesi, depolanması gibi veriler üzerinde gerçekleştirdiği her türlü faaliyeti başta özel hayatın gizliliği olmak üzere temel hak ve özgürlüklerin korunması amacıyla mümkün olan en üst seviyede güvenlik tedbirlerini alarak gerçekleştirmektedir.
br
Amacımız; kişisel verilerinizin toplanma yöntemi, işlenme amaçları, hukuki sebepleri, işlenen kişisel verilerinizin kimlere ve hangi amaçlarla aktarılabileceği ve haklarınız konularında sizleri bilgilendirmektir.
br
a) Veri Sorumlusunun ve Varsa Temsilcisinin Kimliği: Veri sorumlusu Astaş Gayrimenkul Yat. Ve Tur. A.Ş.'dir.
br
b) Kişisel Verilerin İşlenme Amaçları:
brbr
Şirketimiz ile paylaşmış olduğunuz Kişisel verilerinizi;
brbr
-Talepedilenpozisyonauygunluğundeğerlendirilmesi,
br
-Etkin personelin kurum içine kazandırılması,
br
-Referans gösterilen kişilerle bilgilerin teyidi için iletişime geçilmesi,
br
-İletişiminsağlanması,
br
- İş görüşmesinin olumsuz sonuçlanması durumunda ilerleyen dönemlerde kabulünüz halinde oluşabilecek uygun pozisyonlar için değerlendirilmesi,
br
- Şirketimiz İnsan Kaynakları politika ve süreçlerinin planlanması ve yürütülmesi
br
gibi amaçlarla KVKK'nın 5. ve 6. Maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları dahilinde işleyeceğimizi ve ilgili mevzuatta belirtilen veya işlendikleri amaç için gerekli olan azami süre ve herhalde kanuni zaman aşımı süreleri kadar muhafaza edeceğimizi belirtmek isteriz.
br
c) İşlenen Kişisel Verilerin Kimlere Ve Hangi Amaçla Aktarılabileceği:
br
Şirketimize iş başvurusu nedeniyle verdiğiniz kişisel verileriniz üçüncü kişilerle paylaşılmamaktadır.
br
d) Kişisel Veri Toplamanın Yöntemi Ve Hukuki Sebebi: Verileriniz KVKK'nın 5. ve 6. maddelerinde belirtilen işleme şartlarından açık rızaya dayanarak yukarıda (b) maddelerinde belirtilen amaçlarla;
br
- Şirketimize elden, elektronik posta, kargo, referans ve benzeri yöntemlerle ilettiğiniz özgeçmişler ile diğer bilgi/belgeler,
br
- Başta kariyer.net olmak üzere şirketimizin çalıştığı istihdam veya danışmanlık şirketleri,
br
-Referans kişiler, tarafınızdan iletilen bilgilerin doğruluğunu teyit etmek amacıyla yapılan kontroller ile Şirketimiz tarafından yapılan araştırmalar,
br
-Yazılı veya elektronik ortamda yayınlanan ve tarafınızca doldurulan başvuru formları
br
aracılığıyla tamamen veya kısmen otomatik ya da otomatik olmayan yollarla yazılı, sözlü, elektronik veya sair yollarla toplanabilir.
br
e) Haklarınız : KVKK'nın “İstisnalar” başlıklı 28. maddesinde öngörülen haller başta olmak üzere ilgili tüm istisnalar saklı kalmak kaydıyla şirketimize başvurarak, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) 'nun 11. Maddesi kapsamında;
br
» kişisel verilerinizin işlenip işlenmediğini öğrenme,
br
» işlenmişse bununla ilgili bilgi talep etme,
br
» kişisel verilerinizin işlenme amacını ve amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
br
» yurt içinde ve/veya yurt dışında aktarıldığı 3. Kişileri öğrenme,
br
» kişisel verilerinizin eksik ya da yanlış işlenmişse düzeltilmesini isteme,
br
» kişisel verilerinizin işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması ve yasal bir engel bulunmaması halinde KVKK'nın 7. Maddesi kapsamında kişisel verilerinizin silinmesi/yok edilmesi veya anonim hale getirilmesi için talepte bulunma,
br
» kişisel verilerinizin aktarıldığı 3. Kişilere bildirilmesini isteme,
br
» kişisel verilerinizin özellikle otomatik sistemler ile analiz edilmesi nedeniyle aleyhinize bir sonucun ortaya çıkması halinde itiraz etme,
br
» kişisel verilerinizin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğramanız halinde zararın giderilmesini talep etme haklarınız bulunmaktadır.
br
6698 SAYILI KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI KANUNU SANTRAL SES KAYDI AYDINLATMA METNİ
br
Veri sorumlusu Astaş Gayrimenkul Yat. Ve Tur. A.Ş. olarak, tarafınıza vermiş olduğu hizmet kapsamında İletişim Bilgisi, Kimlik Bilgisi, Finans Bilgisi, Lokasyon Bilgileri ve İşlem Güvenliği Bilgisi otomatik ya da otomatik olmayan yollarla, fiziksel, sözlü, yazılı veya elektronik şekilde kanuna uygun olarak toplamaktadır.
br
Kişisel verileriniz Şirketimiz tarafından 6698 sayılı KVK Kanunu'nun 5. ve 6. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları dâhilinde, sözleşmesel yükümlülüklerin ifası, müşteri ve tedarikçi portföyü oluşturmak, satış işlemlerinin gerçekleşmesi ve satış sözleşmeleri yapmak, şikayet oluşturmak, müşteri memnuniyetini sağlamak, müşteri onayı alma, şikayet sürecinin sonlandırılması, iş akışı için bilgilendirmek, üretim sürecinin başlatılmasını sağlamak, planlama ve talep oluşturmak, sigortalama işlemleri, tedarikçi portföyü oluşturma, ticari faaliyetlerin ve sözleşme ilişkilerinin sürdürülmesi, hizmet süreçlerinin iyileştirilmesi, yasal zorunluluklar amaçlarıyla mevzuattan kaynaklı yükümlülüklerimizin yerine getirilmesi ve kanunda sayılmış olan diğer amaçlar ile işlenebilecektir.
br
İşlenen kişisel verileriniz; erişim kayıtlarının yönetimi, mevzuattan kaynaklanan yükümlülüklerimizin yerine getirilmesi ve Şirket işyerinin güvenliğinin tesisi amacıyla iş ortaklarımıza, tedarikçilerimize, iştiraklerimize, kanunen yetkili kamu kurumlarına ve özel kişilere 6698 sayılı KVK Kanunu'nun 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları çerçevesinde aktarılabilecektir.
br
Kişisel veri sahipleri olarak, 6698 Sayılı Kanun'un 11. maddesi uyarınca haklarınıza ilişkin taleplerinizi kanunda anılı yöntemlerle Şirketimize iletmeniz durumunda Şirketimiz talebin niteliğine göre talebinizi 6698 sayılı KVK Kanunu'nun 13. maddesinin 2. fıkrası uyarınca en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde ücretsiz olarak sonuçlandıracaktır.
br
6698 sayılı KVK Kanunu'nun 13. maddesinin 1. fıkrası gereğince, belirtilen haklarınızı kullanma ile ilgili talebinizi; Şirketimizin astasgayrimenkul@hs09.kep.tr KEP adresine iletebilirsiniz.
br
" class="k-shadow k-radius overflow-hidden mb-3" data-v-35992c40 data-v-395d4fb4>TourismHakkımızdaA stunning resort overlooking the Aegean Sea, Mandarin Oriental, Bodrum is where dreams come true. A luxury 5-star hotel retreat with two private beacŞirketin Aydınlatma MetniKişisel Verilerin İşlenmesine İlişkin Çalışan Adayı Aydınlatma MetniBu bilgilendirme, Astaş GayrimenYan HaklarServis, Lojman, Yemekhane.Mandarin Oriental Bodrum İş İlanlarıÖnceki SonrakiCankurtaran pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.Kaydet Başvur
- SİTE KULLANIMI
- VERİ POLİTİKAMIZ
- YARDIM
- HAKKIMIZDA
- SOSYAL MEDYA
Kariyer